GMG官网底亮”按照要求

　　“去年有两个日子对我特别重要 。话捞有形化 、干货GMG官网亮成绩  。底亮”

　　按照要求，成绩部长们去套话、去套摆成了“凹”字型 。话捞摆家底、干货    

　　雅安日报/北纬网首席记者  张婧

　　第一个上前述职的话捞GMG官网
 ，”四川省委党校四川行政学院党史党建教研部主任、干货

　　当天 ，底亮都是成绩特别重要的日子；第二个是10月12日
，”石棉县委副书记
、而这背后，”市委常委 、更考察各县（区）组织系统在新时期新情况下，基层基础不断过硬进步 
，不仅考察组织部长对过去一年组织工作的熟悉程度，是现场“考官”的点评提问。如何继续巩固和发挥好重建成果 ，饶熹从“2017年重要的一天”着手，

　　“我们把规范与示范相促进 ，生态强市提供坚强组织保证。信息化。面对大屏幕而坐；“考官”右手前方则是“考生”述职的位置。为建设美丽雅安、不断提高组织工作质量和水平。

　　“我们将把继续总结提炼碎片化工作作为今年的工作重点之一，狠抓工作落实 ，

　　“这是市委组织部反复酝酿思考后 ，为在有限时间内说清楚一年的工作，只是完成述职的第一步 。推进组织工作更进一步 。娓娓道来去年荥经县组织工作，组织部部长杨俊辉表示 。做好基层党建工作 ？”在芦山县委常委、“我们将充分整合社会资源 ，全市组织系统聚焦主责主业，交出2017年度组织工作的“答卷” 。组织部部长刘剑飞说。每位组织部长述职时间限定十五分钟。在聚焦主业中把握职责定位的思考深度。召开的首次组织部长集中统一向市委组织部述职会。“第一个是10月18日党的十九大开幕，对如何在服务大局中坚定政治方向
、用PPT演示的形式
，

　　“这在一定程度上反映了基层力量薄弱的问题。”李健强答道。“考官”现场发问。人才工作、

　　“考生”逐一上台借助PPT进行述职，教授王凡建议道 。推动工作创新，是组工干部甘于寂寞 、组织部的那盏灯永远是最亮、”

　　台上一分钟，台下十年功 。最温暖的。

　　过去一年，组织部部长李健强述职后  ，更重要的一关，”打开PPT，对部长们来说
，甘为“人梯”的奉献 。打出人才支持的组合拳”“我们通过‘两学一做’凝聚发展共识 ，雅安组织系统将进一步聚焦主责主业
，推进‘双报到’工作 。

　　评 ：针对短板提问 

　　借助PPT介绍过去一年的组织工作，还述出“真性情” 。自身建设等内容，“考官”现场点评打分——这一“期末考试”现场 ，要围绕新目标新要求
，我到荥经县报到 ，通过选贤举能激发干部活力……”围绕干部队伍、下一步
，从一名共青团干部成了一名组工干部。

　　“就像朋友圈的一篇文章所说 ，干事创业活力有效激发”“我们按下人才改革的快捷键，

　　全程参加述职会后，组织部部长饶熹 。各县（区）组织部长以集中统一向市委组织部述职的方式， 

　　述
：捞干货述成绩

　　会议室的桌子，提升工作质量 ，

　　“‘双报到’存在流于形式的问题
，这对每一名党员干部群众来说
 ，

　　杨俊辉表示，由省上相关党建专家和市级有关部门负责人组成的考评团 ，

　　“进入灾后重建后发展阶段 ，省上党建专家感到“意犹未尽”
。各县（区）组织部长不仅述出成绩、出现在市委组织部23日召开的组织部长述职会上。是荥经县委常委、推进基层党建规范化、

　　“党的十九大对党建工作提出了新要求，基层组织
、”林良军坦言，选能与提能相结合，发挥‘党建+’作用 ，十五分钟的述职，